La importancia de dejar espacio

Hoy he tenido una conversación interesante con David Baratech (mi compañero de piso desde hace unos años además de Country Manager en Trovit) mientras cenabamos tranquilamente en un italiano que tenemos cerca de casa. Quiero compartir con todos un concepto interesante que creo básico en las relaciones entre personas:

Se podria resumir así: “En las relaciones humanas solamente cuando hay un espacio razonable conseguimos el máximo beneficio”

Si hay demasiada distancia, no somos capaces de entendernos. Sin embargo, estar demasiado cerca dificulta poder ver o comprender a los demás porque “viciamos” el ambiente con un exceso de subjetividad.

Si la tierra se alejara del sol nos congelaríamos, si se acercara moriríamos abrasados. La misma teoria se puede aplicar a la vida de todo individuo con relaciones personales o profesionales. Si no le dejamos espacio a nuestra pareja, lo que era felicidad se convertirá en un suplicio y pasará de ser una relación duradera a tener los días contados. Si no dejamos trabajar y/o anulamos las ideas de los demás, lo que era un buen ambiente de trabajo pasará a ser un ambiente agobiante y con poco futuro para los empleados ( y por tanto para la empresa… que levante la mano quién aún cree que estamos trabajando en cadenas de montaje que le voy a recomendar que se lea Funky Business de Jonas Ridderstråle y Kjell Nordström ).

¿Qué creo que podemos y debemos hacer para conseguirlo? Eliminar el egocentrismo y comenzar a escuchar, a dar la oportunidad a los demás de hablar y actuar aunque sea para equivocarse y sobretodo a respetar (o a empezar a respetar si aún no lo hacemos) el espacio que le pertoca a cada individuo.

Esto NO es una receta para triunfar en nuestras relaciones aunque estoy convencido que es la base necesaria para empezar a encajar en nuestras relaciones.

2 Comentarios

Marbella dice: 5 Febrero 2009 - 00:11

Cuánta verdad…sobre todo tratándose de una charla entre compañeros de piso ;-)

Daniel Giménez dice: 5 Febrero 2009 - 14:21

y amigos… ;-)

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